إسهامات الفهرس العربي الموحد في العملية التدريبية (3)
 

أصبح التدريب المستمر والإحاطة الجارية بالتطورات هو أساس نجاح الموظفين في أداء مهامهم بالكفاءة والجودة المطلوبة مما ينعكس بالإيجاب على أداء المؤسسة بشكل عام، وانطلاقا من هذا المبدأ قام الفهرس العربي خلال العشرية الماضية بتقديم العديد من البرامج التدريبية نظراً لإيمان الفهرس بأهمية العنصر البشري وتأهيله في نجاح دور مؤسسات المكتبات والمعلومات وتطوير قدرة أخصائي المكتبات والمعلومات والباحثين في المجال على أداء مهامهم، وصقل خبراتهم ومهاراتهم، وخاصة في ظل التطورات الكبيرة، والمتلاحقة التي تحدث في المجال، وتتطلب الكثير من التأهيل والتدريب ؛ حيث قدم الفهرس 316 دورة تدريبية حتى عام 2016 تناول فيها مختلف العلميات الفنية مثل (دورات تدريبية في معيار مارك 21 وقواعد الفهرسة الأنجلو أمريكية، دورات في فهرسة المخطوطات العربية، دورات في قواعد RDA، دورات تدريبية عن كيفية استخدام البوابة، إلخ) حيث استفاد منها 4766 متخصص من جميع أنحاء العالم العربي و969 جهة من هذه البرامج التدريبة.

وفيما يلي التوزيع الشكلي والسنوي للدورات التدريبية التي قام الفهرس بتقديمها حتى نهاية عام 2016

[IMG]https://www.gulf-up.com/do.php?img=326653[/IMG]